Bracell seleciona jovens aprendizes para a fábrica de Camaçari; vagas afirmativas para pessoas negras e PCDs
A inscrição encerra no dia 4 de fevereiro e moradores de Camaçari ou Dias D’Ávila podem se candidatar Jovens das cidades de Camaçari ou Dias D’Ávila, na Região Metropolitana de Salvador, têm uma nova oportunidade de ingresso no mercado de trabalho. Isso porque a Bracell, líder mundial na produção de celulose solúvel, está com inscrições abertas para o programa Jovem Aprendiz na unidade de Camaçari
A inscrição encerra no dia 4 de fevereiro e moradores de Camaçari ou Dias D’Ávila podem se candidatar
Jovens das cidades de Camaçari ou Dias D’Ávila, na Região Metropolitana de Salvador, têm uma nova oportunidade de ingresso no mercado de trabalho. Isso porque a Bracell, líder mundial na produção de celulose solúvel, está com inscrições abertas para o programa Jovem Aprendiz na unidade de Camaçari até o dia 4 de fevereiro. Ao todo, são seis vagas afirmativas destinadas a jovens autodeclarados negros com idades entre 18 e 21 anos ou pessoas com deficiência (PCDs), a partir de 18 anos, sem restrição de idade máxima ou raça. Para se inscrever, os interessados devem acessar o site www.bracell.com.br e clicar na aba “Carreiras e Pessoas”, em seguida em “Vagas Abertas”, “Quero ver as vagas disponíveis” e “Aprendiz Administrativo”.
Os selecionados irão trabalhar na área administrativa da fábrica da Bracell no Polo Industrial de Camaçari. Durante a jornada, os jovens serão capacitados para atuar como assistente administrativo, por meio de um curso oferecido pelo Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE).
Eduardo Penhalosa, gerente sênior de RH da Bracell Bahia, salienta que a iniciativa reforça o compromisso da empresa com a inclusão e a valorização da diversidade. “A Bracell desenvolve, de forma estruturada, um programa de Jovem Aprendiz que vem se consolidando como uma importante porta de entrada para a inclusão econômica dos jovens, especialmente os autodeclarados negros. Atualmente, 67% dos aprendizes contratados pela companhia são pessoas negras, reflexo de uma política ativa de promoção da equidade racial”, afirma.
Moradora de Camaçari e aprendiz do departamento pessoal, Renata Passos, 20 anos, afirma que integrar o programa da Bracell tem sido uma oportunidade enriquecedora. “Participar do programa Jovem Aprendiz é uma experiência incrível, de muito conhecimento e aprendizado. Ao longo desse período, tenho aprimorado habilidades como trabalho em equipe, disciplina e comunicação, contribuindo para o meu crescimento pessoal e profissional”, salienta.
Um exemplo de crescimento profissional proporcionado pelo programa é Taila Santos, que ingressou na Bracell como Jovem Aprendiz em 2020, durante a pandemia, na área de Serviços Compartilhados. “Foi meu primeiro contato com o mundo da indústria e onde comecei a construir minha base profissional, com apoio de uma mentora e um plano de desenvolvimento que ampliou minha visão sobre a empresa”, destaca. Após um ano e meio no programa, Taila foi efetivada como assistente de RH e, posteriormente, promovida à função atual, de analista júnior de Recursos Humanos.
Texto: Juracy dos Anjos
Foto: Acervo Bracell
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